HARMONICKÉ PROSTŘEDÍ
Univerzita propojuje principy sociální a environmentální spravedlnosti s prioritami udržitelného rozvoje, čímž usiluje o harmonické prostředí, které může být vzorem moderní vzdělávací instituce i atraktivního zaměstnavatele.
Strategický cíl 5:
ZČU rozvíjí své fyzické i sociální prostředí a zasazuje se o rozvoj environmentální spravedlnosti.
Specifické cíle:
Rozšiřování a péče o zeleň
ZČU zvyšuje podíl zelených ploch kolem svých budov a udržitelně pečuje o stávající zeleň. Minimalizuje využití chemikálií a podporuje biodiverzitu i estetiku kampusu, čímž přispívá k příjemnému prostředí pro zaměstnance i studenty.
Participace na udržitelnosti
Univerzita zapojuje studenty, zaměstnance i externí partnery do diskusí o udržitelnosti. Tím podporuje sdílení nápadů, identifikaci problémů a hledání inovativních řešení.
Environmentální design
ZČU aplikuje principy environmentálního designu při výstavbě, rekonstrukcích i plánování procesů. Sleduje trendy v této oblasti a implementuje je do svého rozvoje.
Environmentální spravedlnost ve vzdělávání a výzkumu
Univerzita zvyšuje povědomí o environmentálních nerovnostech a hledá strategie jejich řešení. Výzkum se zaměřuje na technologie a nástroje využitelné ve veřejných politikách i soukromém sektoru.
Multidisciplinární výzkum
ZČU podporuje spolupráci mezi obory v oblasti ochrany životního prostředí, udržitelnosti a spravedlnosti. Spolupracuje s regionálními i mezinárodními partnery na výzkumných projektech.
Regionální spolupráce
Univerzita úzce spolupracuje s partnery v regionu na sdílení know-how a realizaci opatření směřujících k udržitelnému rozvoji města Plzně a okolí.
Péče o zaměstnance
ZČU vytváří harmonické pracovní prostředí s důrazem na vyváženost mezi prací a osobním životem, podporu sociálních vazeb a transparentní řízení. Zaměřuje se na dlouhodobou udržitelnost pracovních podmínek pro všechny fáze kariéry.